Traim intr-o lume agresiva, cu multa competitie si in care “concurenta” este gata sa faca orice pentru a fi mai bine vazuta.
In cartea sa “Codul femeii”, scriitoarea Sophia Nelson indeamna femeile sa se comporte mai mult ca baietii, sa se ajute reciproc si sa inteleaga ca numai cu ajutorul altora pot reusi.
Totusi sunt femei care, din frica, anxietate, invidie, actioneaza in detrimentul altora. Sunt destui barbati care fac si ei asa ceva, insa spiritul lor de colegialitate este mai mare decat in randul femeilor.
“Inca de cand suntem mici, suntem invatate sa ne intrecem. Sa fim mai frumoase, mai inalte, mai destepte, cu parul mai aranjat, mai carliontat etc. Trebuie sa ne maritam cu baiatul cel mai frumos, cel mai iubitor. Trebuie sa fim mai bune pentru ca altcineva sa nu ne ia locul”, a declarat Nelson pentru CNN. Potrivit acesteia, barbatii “opereaza” altfel. Ei reusesc sa vada in ansamblu. Ei stiu ca vor o bucata din placinta si poate ca va trebui sa conlucreze cu altcineva ca sa o obtina. La femei e o idee mai dificil, din moment ce putine urmase ale Evei sunt in functii de conducere. Totusi, situatia este mai buna decat in anii trecuti cand femeile aveau prea acces, spre deloc, la functii de conducere.
Nelson recomanda ca toate femeile sa urmeze acesti 5 pasi la birou, sa uite de invidii si frustari si sa formeze o echipa.
- Evita femeile cu care nu vrei sa fii prietena
Alege-ti cu atentie oamenii din jurul tau, “sustinatorii”, echipa ta. Sunt femei care cred in “fratii” si femei care nu cred in asta. Nu pierde timp si energie cu cei care nu pot face parte din “fratia” ta.
- Colaboreaza si impartaseste
Daca in timpul unei sedinte ai o idee, spune-o. Nu trebuie sa o pastrezi doar pentru tine. Colaboreaza, impartaseste, colaboreaza. Colaborarea este mult mai buna decat concurenta. Barbatii colaboreaza mult mai bine decat femeile pentru ca ei au mintea setata altfel si sunt mult mai pragmatici: “Vreau banii, vreau contractul, vreau sa-mi iasa afacerea”.
- Fii mentor
Barbatii sunt foarte buni la acest capitol. Ei fac lucruri impreuna, se imprietenesc, ies in oras. Ei lasa in cercul lor un “novice” pe care apoi il pregatesc sa fie lider. Indiferent de domeniul de activitate, ei isi “pregatesc” urmasi.
Citeste continuarea: 1 2
